社保与五险一金的区别

　　社保与五险一金的区别在于，五险一金中包含住房公积金。实际上，五险和社保是一样的，其都包含了基本医疗保险、基本养老保险、失业保险、工伤保险、生育保险；而一金是不一样的，它是指住房公积金，与参保者的住房有着密切联系。

　　社保和五险都属于国家强制性的、缴费性的社会保险。《中华人民共和国社会保险法》第二条规定，国家建立基本养老保险、基医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等社会保险制度，保障公民在年老、疾病、工伤、失业、生育等情况下，依法从国家和社会获得物质帮助的权利。

　　因此，一旦个人与用人单位签署正规的劳动合同，自签署合同之日起30日内，用人单位就必须依法为在职员工申请办理社保手续，以及按时足额缴纳社保基金。但“一金”不是强制性的，而且一金与社保、五险的最大区别是个人与用人单位的存缴比例是一样的，但存缴比例的大小由用人单位决定。